시설 운영·청소·정화 최신값1,349
전년 대비 (엔지니어링 서비스 → 시설 운영·청소·정화) 1,241명-47.9%
3년 누적 변화 (건설업 → 시설 운영·청소·정화) 8,135명-85.8%
기간 최고·최저
건설업9,484명
시설 운영·청소·정화1,349명

한눈에 보는 핵심 비교

물산업 분야 채용 현황(2024년): 18만여 명 규모 (명)
물산업 분야 채용 현황(2024년): 18만여 명 규모물산업 분야 채용 현황(2024년): 18만여 명 규모 값 비교 차트. 건설업부터 시설 운영·청소·정화까지의 4개 데이터 포인트. 최저 1,349명, 최고 9,484명, 평균 4,658명. 전체 흐름은 감소(-85.8%).02371474271139484건설업: 9,484명건설업제조업: 5,209명제조업엔지니어링 서비스: 2,590명엔지니어링…시설 운영·청소·정화: 1,349명시설 운영…

출처: KOSIS 국가통계포털

차원별 시각화

사업체 유형별 채용 현황 (명)
사업체 유형별 채용 현황사업체 유형별 채용 현황 값 비교 차트. 회사법인부터 국가/지방자치단체까지의 4개 데이터 포인트. 최저 405명, 최고 17,112명, 평균 4,658명. 전체 흐름은 감소(-97.6%).0427885561283417112회사법인: 17,112명회사법인개인사업체: 522명개인사업체회사외법인: 593명회사외법인국가/지방자치단체: 405명국가/지방…

출처: KOSIS 국가통계포털

지역별 채용 현황 (명)
지역별 채용 현황지역별 채용 현황 값 비교 차트. 수도권부터 제주도까지의 6개 데이터 포인트. 최저 83명, 최고 9,412명, 평균 3105.3명. 전체 흐름은 감소(-99.1%).02353470670599412수도권: 9,412명수도권경상도: 3,884명경상도충청도: 3,060명충청도전라도: 1,641명전라도강원도: 552명강원도제주도: 83명제주도

출처: KOSIS 국가통계포털

직원 규모별 채용 현황 (명)
직원 규모별 채용 현황직원 규모별 채용 현황 값 비교 차트. 100인 이상부터 1~4인까지의 6개 데이터 포인트. 최저 1,675명, 최고 5,205명, 평균 3105.5명. 전체 흐름은 감소(-67.8%).01301.32602.53903.85205100인 이상: 5,205명100인 …5~9인: 3,808명5~9인20~49인: 3,273명20~49인10~19인: 2,412명10~19인50~99인: 2,260명50~99인1~4인: 1,675명1~4인

출처: KOSIS 국가통계포털

상세 데이터 표

물산업 분야별 채용 현황(2024년, 당해년 기준) (단위: 명)
분야당해년 채용(명)차년 계획(명)
건설업94847352
제조업52094926
엔지니어링 서비스25902609
시설 운영·청소·정화1349745

출처: KOSIS 국가통계포털

지역별 채용 현황(2024년, 당해년 기준) (단위: 명)
지역당해년 채용(명)차년 계획(명)
수도권94128012
경상도38843831
충청도30601833
전라도16411515
강원도552384
제주도8357

출처: KOSIS 국가통계포털

사업체 유형별 채용 현황(2024년, 당해년 기준) (단위: 명)
사업체 유형당해년 채용(명)차년 계획(명)
회사법인1711214329
개인사업체522529
회사외법인593530
국가/지방자치단체405245

출처: KOSIS 국가통계포털

자세한 해설

물산업 채용 현황은 무엇인가요? 물산업은 물의 확보, 생산, 정제, 공급, 관리 등과 관련된 산업을 말합니다. 쉽게 말하면, 우리가 마시는 깨끗한 물을 만들고 공급하며, 사용한 물을 정화하는 모든 산업입니다. 상수도, 하수도, 정수장, 수질 개선 등이 포함됩니다. 2024년 한국의 물산업 분야에서는 당해년(올해) 채용 인원이 18만 6,631명에 달했으며, 차년(내년) 채용 계획도 15만 6,328명으로 집계되었습니다. 이는 물산업이 국가 기반 시설을 담당하면서 지속적인 인력 채용이 필요한 분야임을 보여줍니다.

어떤 분야에서 가장 많이 채용할까요? 그래프로 보면, 물산업 분야의 채용을 업종별로 볼 때 건설업이 가장 큽니다. 건설업은 9,484명으로 전체의 약 51%를 차지하며, 이는 상수도, 하수도, 정수장, 처리시설 등의 건설 프로젝트에서 많은 인력이 필요하기 때문입니다. 그 다음으로는 제조업이 5,209명(약 28%)으로 수처리 약품, 정수기, 필터 등 물산업 관련 제품을 만드는 기업들입니다. 엔지니어링 서비스 업종은 2,590명(약 14%)으로 물 관련 설계와 기술 지원을 담당합니다. 시설 운영·청소·정화 업종은 1,349명(약 7%)으로 기존 시설의 유지 보수와 관리를 담당합니다.

기업 유형별로는 어떨까요? 표를 보면, 회사법인이 17,112명(약 92%)으로 압도적 다수를 차지합니다. 개인사업체는 522명(약 3%), 회사외법인 593명(약 3%), 정부 기관은 405명(약 2%) 정도입니다. 이는 물산업이 대규모 기반 시설 관련 산업이기 때문에 회사법인 형태의 조직이 주도적이라는 뜻입니다. 국가와 지방자치단체도 405명을 채용할 계획이어서, 공공 부문도 중요한 역할을 합니다.

직원 규모별로는 어떻게 분포할까요? 100인 이상의 대규모 기업이 5,205명(약 28%)으로 가장 많습니다. 그 다음으로 5~9인 규모가 3,808명(약 20%), 20~49인 규모가 3,273명(약 18%)입니다. 1~4인의 소규모 기업도 1,675명(약 9%)이 채용을 계획하고 있습니다. 이를 보면 물산업은 대규모에서 소규모까지 다양한 크기의 기업이 관여하고 있음을 알 수 있습니다.

지역별로는 어디가 중심일까요? 수도권이 9,412명(약 51%)으로 채용의 절반을 차지합니다. 이는 서울, 인천, 경기도에 물산업 관련 대기업들과 정부 기관이 집중되어 있기 때문입니다. 그 다음으로는 경상도가 3,884명(약 21%), 충청도가 3,060명(약 16%)으로 뒤따릅니다. 전라도 1,641명(약 9%), 강원도 552명(약 3%), 제주도 83명(약 0.4%)로 지역 편차가 상당합니다. 이는 대규모 정수장이나 하수처리장 같은 시설들이 특정 지역에 집중되어 있기 때문입니다.

자본금 규모별로는 어떨까요? 100억 원 이상의 대자본 기업이 7,585명(약 41%)으로 가장 많습니다. 10~50억 원대 기업이 6,348명(약 34%)으로 두 번째이며, 50~100억 원대가 2,510명(약 13%), 10억 원 미만의 소자본이 2,189명(약 12%) 정도입니다. 이를 보면 물산업은 자본력이 필요한 산업이며, 특히 대자본 기업들이 주도적 역할을 한다는 것을 알 수 있습니다.

당해년과 차년의 채용 계획에 차이가 있나요? 당해년(올해) 채용이 18만 6,631명인 반면, 차년(내년) 채용 계획은 15만 6,328명으로 약 16% 줄어들 것으로 예상됩니다. 이는 특정 대규모 프로젝트의 완성 또는 경제 상황의 변화 때문일 수 있습니다. 예를 들어 건설업의 경우 당해년 9,484명에서 차년 7,352명으로 22% 감소할 것으로 보이며, 제조업도 약 5% 감소가 예상됩니다. 반면 엔지니어링 서비스는 오히려 소폭 증가할 것으로 보입니다. 차년이 채용이 줄어든다는 것은 올해 대규모 건설 사업이 마무리 단계에 있거나, 새로운 프로젝트 시작이 지연될 수 있다는 신호입니다.

데이터 출처와 한계 이 통계는 통계청의 ‘물산업통계’(DT_106N_34_0000012)에서 발췌한 자료입니다. 조사 대상은 물산업 관련 제조업, 건설업, 시설 운영업, 기술 서비스업 등입니다. 물산업의 범위가 통계청의 공식 정의에 따라 제한되어 있으므로, 일부 물 관련 사업이 제외될 수 있습니다. 또한 채용 계획은 기업의 예상치이므로 실제 채용과 차이가 날 수 있습니다. 지역과 기업 규모별 통계는 2024년 기준이며, 향후 경제 상황 변화에 따라 달라질 수 있습니다.

자주 묻는 질문

물산업이란 무엇인가요?
물의 확보, 생산, 정제, 공급, 관리와 관련된 모든 산업을 뜻합니다. 상수도·하수도·정수장·수질 정화 등 우리 생활에 필수적인 역할을 합니다.
가장 많이 채용하는 분야는 어디인가요?
건설업이 9,484명으로 약 51%를 차지합니다. 상수도·하수도 시설과 물 처리 인프라 건설에 많은 인력이 필요하기 때문입니다.
지역별로는 어떻게 분포하나요?
수도권이 9,412명으로 약 51%를 차지합니다. 대기업과 정부 기관이 집중되어 있기 때문이며, 경상도(21%), 충청도(16%) 순입니다.
당해년과 차년 채용에 차이가 있나요?
당해년 18만 6,631명에서 차년 15만 6,328명으로 약 16% 감소할 것으로 예상됩니다. 건설업은 22% 감소가 예상됩니다.