대기업·중견기업 최신값7
전년 대비 (중소기업 → 대기업·중견기업) 50명-87.7%
2년 누적 변화 (기타 → 대기업·중견기업) 94명-93.1%
기간 최고·최저
기타101명
대기업·중견기업7명

한눈에 보는 핵심 비교

기업규모별 대학 전임교원의 산업체 활동 현황 (명)
기업규모별 대학 전임교원의 산업체 활동 현황기업규모별 대학 전임교원의 산업체 활동 현황 값 비교 차트. 기타부터 대기업·중견기업까지의 3개 데이터 포인트. 최저 7명, 최고 101명, 평균 55명. 전체 흐름은 감소(-93.1%).025.350.575.8101기타: 101명기타중소기업: 57명중소기업대기업·중견기업: 7명대기업·중…

출처: KOSIS 국가통계포털

상세 데이터 표

2024년 기업규모별 전임교원 산업체 활동 현황 (단위: 명)
기업규모교원수(명)
대기업·중견기업7
중소기업57
기타101
합계165

출처: KOSIS 국가통계포털

자세한 해설

대학 전임교원이 산업체에서 실제로 활동하고 있는 모습을 보여주는 지표입니다. 2024년 기준으로, 중소기업에 57명의 교원이 활동 중이며 기타 기업과 함께 전체 165명이 산업체와 협력하고 있습니다.

기업규모별로 보면 어떻게 될까요?

표를 보면, 기타 기업(벤처·스타트업 등)에 101명(약 61%), 중소기업에 57명(약 35%)이 활동 중이고, 대기업·중견기업에는 7명(약 4%)에 불과합니다. 이는 많은 교원들이 대기업보다는 중소기업과 벤처·스타트업에서 연구와 기술 지원 활동을 하고 있다는 뜻입니다.

왜 이런 차이가 날까요?

쉽게 말하면, 대기업은 자체 연구개발(R&D) 부서와 전문가들이 충분해서 대학 교원의 도움을 크게 필요로 하지 않습니다. 반면 중소기업과 스타트업은 새로운 기술이 필요하지만 전문 인력과 자금이 부족하기 쉽습니다. 그래서 대학 교원과 손을 잡고, 기업은 실제 문제를 해결하고 교원은 현장의 최신 경험을 얻는 ‘산학협력(대학과 산업계의 협력)‘이 이루어지는 것입니다.

산학협력이 왜 중요할까요?

대학 교원이 산업체에서 활동하면 여러 좋은 일이 생깁니다. 첫째, 학생들이 교과서 지식뿐 아니라 기업이 실제로 필요로 하는 기술과 경험을 직접 배울 수 있습니다. 둘째, 기업들은 대학의 최신 연구 결과를 적용해서 경쟁력을 높입니다. 셋째, 새로운 제품과 기술이 만들어지면서 일자리도 늘어납니다. 특히 중소기업과 스타트업에서는 이런 대학 교원의 도움이 경쟁력의 큰 차이를 만들 수 있어서, 정부도 앞으로 산학협력을 더 늘리는 정책을 추진 중입니다.

데이터 출처와 한계

이 통계는 전국의 4년제 대학과 전문대학의 전임교원 중 산업체 활동에 참여한 인원을 조사한 것입니다(대학산학협력활동실태조사). 다만 여기서는 2024년 최신 데이터만 제공되었으므로, 해마다 어떻게 변해왔는지는 알 수 없습니다. 또한 각 교원이 실제로 어느 정도 깊이 있게 일했는지, 얼마나 큰 기여를 했는지 같은 정보는 포함되지 않으며, 단순히 ‘참여한 인원 수’만 집계된 점도 유의해야 합니다.

자주 묻는 질문

대학 전임교원의 산업체 활동이란 뭔가요?
대학 교수님들이 기업에서 연구, 기술 지원, 컨설팅 같은 일을 하면서 실무 경험을 쌓고, 동시에 기업은 대학의 최신 기술과 지식을 얻는 활동입니다.
왜 중소기업·기타 기업에 참여한 교원이 많을까요?
중소기업과 스타트업은 자체 연구개발 인력이 부족해서 대학 교원의 도움이 꼭 필요하지만, 대기업은 자체 인력이 충분해서 필요성이 낮기 때문입니다.
산학협력이 우리 생활에 어떤 영향을 주나요?
학생들은 실무 기술을 배우고, 기업은 신기술을 개발해 경쟁력을 높이며, 사회 전체적으로는 새로운 일자리와 혁신 기술이 만들어집니다.